Firing employees is not always necessary
Firing employees is not always necessary

Are you dealing with one or more underperforming employees? If so, you are not to be envied, as this brings a lot of negative energy. Undoubtedly, you are struggling with how to discuss your concerns in order to resolve the situation.

These team members are far from proactive, are mostly negative, and shirk their responsibilities. Naturally, you want to prevent these individuals from permanently spoiling the team's atmosphere. This inevitably leads to less job satisfaction for everyone, affecting their attitude and motivation, resulting in significantly lower productivity.

In many companies, there is insufficient attention to 'problem cases', and intervention often comes too late. People may think that behavior is within the norm if there is no corrective action to indicate otherwise. But have you ever considered whether the observed behavior aligns with your company's core values?

Core values guide the behavior you expect from your employees. When this is clear to the entire team, other team members will spontaneously address those exhibiting undesirable behavior. Thus, the team itself becomes the correcting force. This happens because the parameters of desired behavior are explicitly defined within your company.

Experience shows that many companies have not explicitly defined their core values. This is a missed opportunity, as it's part of your company's DNA. By clearly defining the expected behavior of your employees, it's easier to address deviations. In other words, you've created a preventive measure that helps manage your team's productivity, at least in this aspect.

So, it's better to prevent than to cure, and in this way, you delegate some of your responsibilities to your team. For optimal operation, ensure that your organization is well-structured across the board. And this doesn't have to happen all at once; it's best done step by step. This approach can often prevent the need to dismiss employees!

Over de schrijver
Ondernemers steken hun nek uit en zijn ontzettend belangrijk voor onze economie. Helaas ontbreekt hierbij te vaak een goede balans tussen werk en privéleven. Precies dat zorgt ervoor dat Paul Joore zeer gedreven is om een positieve impact te hebben op het leven van ondernemers en bij te dragen aan hun succes.Paul is de ambitieuze grondlegger van het online Route ICR platform voor succesvol ondernemen. Daarnaast is hij auteur van het ondernemersboek ‘Succesvol groeien doe je zo!’. "Mijn passie is onbereikbare doelen tóch haalbaar maken, met een goed doordachte structuur en organisatie. Voor mezelf maar juist ook voor anderen. De kick van het bereiken van het onmogelijke is onbetaalbaar!"Paul heeft tienduizenden vlieguren in het bedrijfsleven, met een achtergrond als ondernemer, coach, interim manager en voormalig register accountant. Met de focus altijd op het zo effectief en efficiënt mogelijk realiseren van uitdagende doelen: ofwel, succesvol door inControl te zijn, in het gehele proces van échte ambitie naar resultaat.Dit alles werkt alleen door vanuit een doelgerichte structuur te denken, plannen en te handelen. Binnen het MKB ontbrak kennis en ervaring op dit vlak en goed doordachte oplossingen waren niet beschikbaar. Daarom besloot Paul om dit zelf te creëren.In veel MKB bedrijven regeert 'de waan van de dag'. Met als gevolg dat ondernemers juist niet inControl zijn als het gaat over het bereiken van doelen. Laat staan uitdagende doelen. Daardoor realiseren zij ook hun échte ambitie niet. Erger nog, voor velen is die ambitie niet eens glashelder. En hoe kun je doelgericht werken, zonder een echt doel te hebben? Daarmee kan er logischerwijs ook geen balans tussen werk en privéleven zijn. En geen balans, betekent geen rust.Dus helpt de Route ICR webapp ondernemer én team, om inControl te zijn in het gehele proces van ambitie naar resultaat. Met de ICR "InControlRating" van je bedrijf als groeikompas. Heel overzichtelijk en handig om via 1 cijfer te weten hoe je bedrijf er voor staat. Zodat je weet of je vanuit dit vertrekpunt je doelen gaat halen en succesvol zult zijn. En valt de score tegen, dan weet je ook waar je aan moet werken om te verbeteren.Zo maak je stap voor stap werk van een betere balans in je leven, zit je lekker in je vel en heb je een positieve mindset! Ben je nieuwsgierig? Ook jij kunt 14 dagen kosteloos de Route ICR webapplicatie ervaren, zonder verplichtingen!
Reactie plaatsen